Sprawdź nowe stawki diet i ryczałtów w 2026 r. Dowiedz się, jak legalnie rozliczyć nocleg, kilometrówkę i wyżywienie, by nie stracić na podróży służbowej. Rozliczanie delegacji nigdy nie było proste, a zmiany wprowadzone w 2026 roku tylko to potwierdzają. Choć stawki w końcu drgnęły i lepiej odpowiadają dzisiejszym cenom, przepisy wciąż są pełne haczyków. Łatwo o błąd, przez który to Ty sfinansujesz … Continued

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej zapowiada przesunięcie terminu wdrożenia dyrektywy o transparentności płac. Sprawdź, kiedy przepisy wejdą w życie. Polscy przedsiębiorcy mogą liczyć na dodatkowe miesiące na przygotowanie się do rewolucji płacowej. Chociaż unijna dyrektywa o równości wynagrodzeń wyznacza ostateczny termin na 7 czerwca 2026 roku, polski rząd już teraz sygnalizuje opóźnienia w implementacji. Według zapowiedzi przedstawicieli … Continued

Zakończenie umowy w ciąży nie oznacza utraty zasiłku. Sprawdź, kiedy prawo nakazuje przedłużenie umowy do dnia porodu i jak odzyskać pieniądze za zaległy urlop. Zakończenie umowy o pracę w okresie ciąży lub podczas korzystania z uprawnień rodzicielskich to moment, który budzi ogromny stres. Jednak polskie prawo, opierając się na Kodeksie pracy oraz ustawie o świadczeniach … Continued

W tym roku przez święta wypadające w niedziele stracimy aż cztery dni wolnego. Fundacja „Można Lepiej!” składa petycję w Sejmie Analiza kalendarza na 2026 rok: Cztery święta w niedzielę Układ świąt w 2026 roku nie będzie korzystny dla pracowników. Cztery dni ustawowo wolne wypadają w niedzielę, co oznacza brak dodatkowych dni wolnych. Zgodnie z art. … Continued

Czy można odebrać e-mail na chorobowym? Czy praca u drugiego pracodawcy jest legalna? Wyjaśniamy, co wolno pracownikowi i dlaczego ZUS bardziej się nami interesuje. System orzecznictwa lekarskiego w Polsce właśnie przechodzi największą metamorfozę od lat. Głównym celem reformy 2026 jest uelastycznienie przepisów, które do tej pory bywały archaiczne i nie przystawały do realiów pracy zdalnej … Continued

Podwyżka diet krajowych i zagranicznych jest przesądzona. Projekt rozporządzenia trafił do RCL i zakłada realny wzrost należności za podróże służbowe. Zmiany obejmą nie tylko budżetówkę, ale też tysiące firm prywatnych. Projekt zmian już w RCL. Rząd reaguje na realne koszty delegacji Do Rządowego Centrum Legislacji wpłynął projekt rozporządzenia Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej zmieniający … Continued

Jak państwo robi bilans na strachu – i dlaczego pomyłki urzędu zawsze kosztują najsłabszych. Urząd ma swój plan finansowy do wykonania, a obywatel – tylko życie. Gdy urzędnik jest rozliczany z wyniku finansowego zamiast rzetelności, prawo przestaje chronić słabszych i staje się maszynką do produkcji długów. W tym tekście pokazujemy trzy historie – od firmy … Continued

Adrian Zandberg przeprowadził kontrolę poselską w sklepie Dino w Sochaczewie. Termometr pokazał zaledwie 8 stopni Celsjusza, co wywołało natychmiastową reakcję Ministry Pracy. Interwencja w Sochaczewie: „Polska Grenlandia” w handlu Poseł partii Razem, Adrian Zandberg, nagłośnił skandaliczne warunki pracy w jednej z najszybciej rozwijających się sieci handlowych w Polsce. Podczas wizyty w Sochaczewie polityk udokumentował rażące … Continued

Zatrudnienie przez agencję pracy tymczasowej ma ustawowe ograniczenia. Przekroczenie przepisów oznacza kara do 30 tys. zł dla agencji. Praca tymczasowa polega na tym, że pracownik pozostaje zatrudniony przez agencję pracy tymczasowej, a jednocześnie wykonuje obowiązki na rzecz innego podmiotu, tzw. pracodawcy użytkownika. Taka forma zatrudnienia funkcjonuje głównie przy zwiększonym zapotrzebowaniu na pracę, w okresach sezonowych, … Continued

Prawo pracy dopuszcza sytuacje, w których pracownik otrzymuje pełne wynagrodzenie oraz świadczenie chorobowe w tym samym miesiącu. Wyjaśniamy zasady i podstawy prawne. Pełne wynagrodzenie mimo zwolnienia lekarskiego. Kiedy to możliwe Prawo pracy dopuszcza sytuację, w której pracownik otrzymuje pełne wynagrodzenie za pracę, mimo że w tym samym miesiącu korzysta ze zwolnienia lekarskiego. Decydujące znaczenie ma … Continued