Fakty plus
Praca
Praca

Także Ty możesz zostać służącym Króla Karola. Pałac Buckingham rekrutuje
Natalia Zagrzebska -
3 dni temu
Praca w Pałacu Buckingham to nie tylko prestiż i nobilitujący prostaczków kontakt z monarchą. To także stabilne zatrudnienie, szkolenia i podróże po świecie. Prestiżowa praca w sercu brytyjskiej monarchii Na portalu rekrutacyjnym Royal Household właśnie pojawiły się nowe oferty pracy w Pałac Buckingham. Rekrutacja dotyczy stanowisk w kuchni królewskiej, jednej z najbardziej wymagających i jednocześnie … Continued

Wkrótce zabraknie niemal miliona kierowców. A kursy w szkołach jazdy drożeją
Kamil Chołuj -
6 dni temu
Do 2028 roku w UE może zabraknąć nawet 745 tys. kierowców ciężarówek. W Polsce deficyt sięga już 100–200 tys. osób. Tymczasem koszt wejścia do zawodu rośnie, a nowe wymogi egzaminacyjne dodatkowo podnoszą ceny kursów. Transport drogowy w UE – skala i znaczenie sektora Transport drogowy jest najważniejszym sposobem na transport towarów w Unii Europejskiej. Roczna … Continued

Dyplom już nie chroni. Magistrowie coraz częściej trafiają do pośredniaków
Natalia Zagrzebska -
6 dni temu
Analiza Polskiego Instytutu Ekonomicznego pokazuje, że wyższe wykształcenie nie gwarantuje już sukcesu na rynku pracy. PIE analizuje rynek pracy Polski Instytut Ekonomiczny przeanalizował strukturę bezrobocia w Polsce pod kątem poziomu wykształcenia. Jak czytamy w najnowszym Tygodniku Ekonomicznym, w którym opublikowano raport instytutu, osoby z wykształceniem wyższym stanowią około 15 proc. zarejestrowanych bezrobotnych. To wciąż wyraźnie … Continued

Siedem urlopów rocznie? Naukowcy wyjaśniają, dlaczego jeden długi odpoczynek nie wystarcza
Rafał Bernasiński -
2026-01-12
Badania z psychologii pracy i neurobiologii pokazują, że częsty odpoczynek skuteczniej obniża stres niż jednorazowy, długi urlop Jeden urlop w wakacje to za mało Przez dekady intensywnie pracowaliśmy przez większą część roku, a następnie jechaliśmy w lato na jeden dłuższy urlop, który miał „zresetować” organizm. Jednak ten model był skuteczny w czasach, gdy praca miała … Continued

Podwyżka Kindergeld od stycznia 2026. 259 euro na każde dziecko
Natalia Zagrzebska -
2026-01-12
Od stycznia 2026 roku wysokość niemieckiego świadczenia rodzinnego Kindergeld wynosi 259 euro miesięcznie na każde dziecko. Świadczenie dotyczy także Polaków pracujących w Niemczech oraz rodzin polskiego pochodzenia mieszkających tam na stałe. Kindergeld od 1 stycznia 2026 Od 1 stycznia 2026 roku wysokość niemieckiego świadczenia rodzinnego Kindergeld wynosi 259 euro miesięcznie na każde dziecko. Kwota jest … Continued

Jak wziąć 16 dni urlopu i mieć 46 dni wolnego w 2026 roku?
Anna Sadurska -
2026-01-07
Układ świąt, dni wolne w środku tygodnia oraz wolna Wigilia sprawiają, że planowanie urlopu w 2026 roku pozwala uzyskać nawet 46 dni wolnego przy 16 dniach urlopu. Rok 2026 zapowiada się wyjątkowo korzystnie dla osób, które nie zostawiają urlopu na ostatnią chwilę. Nie chodzi o żadne sztuczki ani naginanie przepisów. Decyduje kalendarz. Układ dni ustawowo … Continued

Jak premia dla pracownika może być dyskryminacją?
Sławek Gil -
2026-01-05
Sędzia Rafał Krawczyk wyjaśnia dla Faktów Plus dlaczego pracodawca nie może dawać premii „po uważaniu”. Premia bywa w firmach traktowana jak wygodne narzędzie szybkiego kształtowania wynagrodzeń, nagradzania osiągnięć, celów, itp.. Może być także po prostu wyrazem uznania szczególnej wartości osób, które przełożony uważa za kluczowe. W praktyce często premie przyznawane są poza regulaminami, bez jasnych … Continued

Czy pracodawca może zwolnić za częste L4? Wyjaśniamy przepisy w 2026
Ewa Gładysz -
2026-01-05
Częste zwolnienia lekarskie nie oznaczają automatycznego zwolnienia z pracy. Prawo pracy dopuszcza jednak wypowiedzenie umowy, jeśli absencja dezorganizuje funkcjonowanie firmy. Czy częste L4 może być podstawą zwolnienia z pracy? Częste korzystanie ze zwolnień lekarskich budzi obawy wielu pracowników, zwłaszcza tych zatrudnionych na umowę o pracę na czas nieokreślony. Wbrew obiegowym opiniom, sama choroba nigdy nie … Continued

Jakie zmiany w pracy zdalnej od stycznia 2026? Będą nowe stawki za prąd i internet
Sławek Gil -
2026-01-05
Od 1 stycznia 2026 r. zaczynają obowiązywać nowe stawki ryczałtu za pracę zdalną. Obejmują zwrot kosztów prądu, oświetlenia i internetu. Od 1 stycznia 2026 roku wchodzą w życie nowe stawki ryczałtu za pracę zdalną, obejmujące zwrot kosztów energii elektrycznej oraz usług telekomunikacyjnych wykorzystywanych przez pracowników w domu. Zmiany dotyczą przede wszystkim firm, które rozliczają pracę … Continued

Po artykułach Fakty Plus Tusk odsyła reformę PIP do poprawki
Bartek Kwiryń -
2026-01-02
Projekt, który miał „uzdrowić” rynek pracy, wywołał bunt przedsiębiorców, ostrą krytykę prawników i dyskusje w koalicji. Donald Tusk zdecydował o cofnięciu reformy Państwowej Inspekcji Pracy do ministerstwa. Rząd odsyła reformę PIP do ministerstwa Jak donosi PAP, podczas ostatniego posiedzenia rządu w 2025 roku – 30 grudnia – premier Donald Tusk zdecydował o odesłaniu reformy PIP … Continued









